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카카오스타일(Kakao Style)
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🪄이달의 카터뷰는 각자의 자리에서 치열하게 성장하고 있는 카카오스타일 크루들의 일과 삶에 대한 이야기를 소개하는 인터뷰 시리즈입니다. 두번째 주인공은 카카오스타일에서 운영하는 앱 서비스를 개선시키고, 효율적인 앱을 만들기 위해 끊임없이 노력하며 도전하고 있는 앱 개발자 로지와 키키입니다!


지금 이야기를 만나보세요-!

🧑‍💻안녕하세요 로지, 키키 ! 본격적인 인터뷰 시작 전 무슨 팀에서 어떤 일을 하는지 소개해주세요!

로지 : 안녕하세요! 앱개발시스템팀의 iOS 개발자 로지입니다!😌 "앱개발시스템 팀"은 이름 자체에서도 알 수 있듯 특정 도메인을 개발하기 보다는 내부적으로 팀과 서비스의 안정성이나 코드 퀄리티 향상에 도움을 주는 역할을 하고 있어요. 카카오스타일의 디자인 시스템 개발 또한 저희 팀에서 도맡아서 진행하고 있고요. 그 외에도 포스티나 패션 by Kakao 서비스에 대한 앱 개발 관련 지원 요청이 오면 해당 서비스에 필요한 피처를 직접 개발하기도 합니다!


키키 : 안녕하세요! 로지와 같은 앱개발시스템팀에서 일하고 있는 안드로이드 개발자 키키입니다! 😄앱 개발자들의 생산성 향상이나 앱 품질 개선을 담당하고 있어요. 특히 생산성 관련 공통 중요 기능들을 카카오스타일 서비스에 모두 적용할 수 있도록 모듈화해서 개발하는 업무들에 집중하고 있습니다. 이 외에도 앱 서비스의 안정성을 높이기 위해 크래시 비율이나 최적화가 필요한 부분을 꾸준히 모니터링하며 개선하고 있어요. 사실 앱과 관련된 모든 것들을 담당하고 있다고 봐주시면 될 것 같아요. (웃음)

🧑‍💻그럼 각 팀에 있는 다른 앱 개발자분들과는 어떻게 소통하고 협업을 진행하나요?

로지 : 2주에 한 번씩 정기 밋업을 통해 안드로이드, iOS 구분없이 카카오스타일의 전체 앱 개발자가 모여 기술이나 서로의 업무 등에 논의하는 시간을 갖고 있어요! 이 외에도 각 OS별 특성에 맞게 기술적인 이야기를 나누는 위클리 싱크 미팅이나 슬랙 채널을 통해서도 활발히 논의하며 소통하는 편이에요. 특히 저희는 팀에 관계 없이 모든 앱 개발자가 함께 코드 리뷰를 진행하고 있어서 자연스레 자주 소통하게 되는 것 같습니다!


키키 : 로지가 말씀해주신 것에 덧붙여서, 저희 앱 개발 챕터에서는 1주일에 2번 정도 "읽기 모드"라는 가벼운 스터디를 진행하고 있어요. 플랫폼에 구분 없이 모여서 주로 기술 블로그나 제품에 대한 블로그를 선정해서 다같이 읽고 의견을 공유하는 시간으로 인사이트를 넓혀가고 있습니다!

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🧑‍💻위에 언급해주신 디자인 시스템 개발 시 개발자뿐 아니라 디자이너 분들과도 소통이 잦을거라 생각되는데요! 혹시 어떻게 협업이 이루어지나요?

키키 : 아무래도 개발자와 디자이너가 보는 관점이 다르기 때문에 저희는 더 자주 소통하고자 노력해요. 디자이너 분들이 의견을 취합해서 주시면 해당 내용을 기반으로 논의하고 역으로 제안하기도 하면서 진행하고 있어요. 저희의 의견을 드리는 것도 중요하기 때문에 디자인 시스템이라는 것 자체에 대해서 열심히 스터디도 하고 있습니다! ✍️


로지 : 그리고 디자인 시스템이라고 해서 디자이너 분들의 의견을 있는 그대로 받아들이기 보단 "더 나은 방향은 없을까?"를 늘 고민하면서 더 좋은 시스템을 만들기 위해 서로 이야기를 나누고 계속해서 같이 만들어가는 과정을 형성하고 있어요.

🧑‍💻서로의 방향을 맞춰가는 것이 정말 중요하다고 생각되네요!

두 분은 카카오스타일에 입사 후 가장 성장했다고 느꼈던 프로젝트나 경험이 어떤 것일까요?

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키키 : 커뮤니케이션 측면에서 가장 많이 성장했다고 생각해요. 이전 직장은 조직 체계가 엄격하고 소통이나 공유가 자유롭지 않은 환경이었어요. 하지만 카카오스타일은 의견을 자유롭게 개진할 수 있는 분위기여서, 저도 더 책임감을 가지고 주도적으로 생각하게 되더라고요. 서로 의견을 공유하는데 거리낌 없는 건강한 소통 문화가 더 좋은 결과물로 이어지는 경험을 할 수 있었어요.


로지 : 처음 입사 때부터 지금까지 다양한 프로젝트를 통해 저는 계속 성장하고 있어요! 그 중에서도 가장 생각나는 프로젝트는 목적 조직으로 개편된 직후 담당했던 리뷰 프로젝트인데요. 여러 직군이 모여서 함께 개발을 진행한 것이 처음이기도 했고, 협업을 통해 프로젝트를 완성해 나가는 과정 속에서 정말 많이 배웠어요. 


그리고 4050 패션 플랫폼 '포스티(Posty)' 서비스를 처음부터 끝까지 맡아서 개발을 진행했던 것도 기억에 남아요. 이전 직장은 규모가 작은 회사라 이렇게 큰 프로젝트를 초기 셋팅부터 해볼 수 있는 기회가 없었는데, 주도적으로 프로젝트를 개발하면서 개인적으로 크게 성장할 수 있었던 계기가 되었다고 생각해요. (웃음)

🧑‍💻그럼 지금도 성장하고 계신 두 분이 가장 몰입하고 있는 프로젝트가 있다면 소개해주세요!

키키 : 저는 요즘 성능이나 품질 향상을 위한 프로젝트들을 많이 진행하고 있어요. 다른 커머스 앱에 비해서 상대적으로 수치가 명확히 보이는 부분을 찾아 개선점을 도출해내는 프로젝트인데요. 앱의 개선 결과를 바로 확인할 수 있는 업무이다보니 몰입도 잘되고 성취감도 더 많이 느낄 수 있는 것 같아요.


또 자연스레 프로젝트 관련 매니징 업무도 담당하게 되어 현재 제 연차에서는 배우기 쉽지 않은 것들도 경험하면서 성장하고 있어요!


로지 : 광고사업부문의 광고 리뉴얼 프로젝트 중 iOS 개발을 맡게 되었는데요. 오랜만에 피처를 직접 개발할 수 있는 프로젝트라 새로운 재미를 느끼고 있습니다! (웃음) 저희는 플래닝을 통해 정해진 것 외에도 하고 싶은 프로젝트가 있다면 자유롭게 참여할 수 있는 분위기라 이번 프로젝트도 집중해서 도전하고 있어요!

🧑‍💻우리 모두가 성장을 위해 달려나가지만, 일이 많아 힘에 부치기도 하잖아요. 그럴 때 스스로 동기 부여하거나 스트레스를 푸는 방법이 있을까요?

로지 : 전 업무적으로 지칠 때 상대적으로 간단하고 작은 과제들을 먼저 해결하려고 해요. 아무리 작은 일이라도 해내고 나면 뿌듯한 기분을 느낄 수 있거든요! 작은 성취감을 느끼며 완성해나가다 보면 다시 한 번 동기부여가 되는 것 같아요. 여러 태스크 중에서 미사용 기능을 제거하는 등의 조금 단순하더라도 빠르게 할 수 있는 일에 집중하면서 힘을 얻고 있어요!


키키 : 지금 당장 시도한 건 아니지만, 앞으로 해야겠다고 최근에 마음 먹은 것이 있는데요. 작은 것이라도 무언가 해냈을 때 스스로 기념하거나 의미를 부여할 수 있는 시간을 가져보자는 다짐을 했어요! (웃음) 업무를 연속적으로 하다 보면 정리하거나 회고할 수 있는 지점들이 없어서 아쉽더라고요. 그래서 예를 들면 어떤 기능에 대한 성취를 50개 해냈다! 라고 하면 나에게 셀프 축하를 한다거나 하는 소소한 행사들을 만들어서 동기 부여에 힘써보려고 합니다!


로지 : 아! 그리고 앱 챕터에서는 코드 리뷰도 진행하고 있는데요. "Good-reviewer"라는 제도를 함께 운영하고 있어요. 리뷰 내용을 상세하게 작성해줬다거나, 리뷰를 통해 유의미한 변화를 얻었다거나 하면 굿 리뷰어 라벨링을 부여하고 있습니다! 최다 굿리뷰어로 선정된 사람에게 분기별로 커피 쿠폰 리워드를 주기도 해요. 이런 부분에서도 개인 뿐만 아니라 팀도 다같이 동기 부여가 되는 것 같아요!

🧑‍💻일을 하면서 챌린지되는 문제나 과제가 주어졌을 땐 어떻게 접근하시는 편인가요?

키키 : 일단 과제가 주어지면 기술 조사나 코드를 먼저 살펴보는 시간을 가져요. 그리고 보통 페어로 일을 진행하다보니 같이 프로젝트를 맡은 팀원과 설계에 대해서 논의하며 테크 스펙 문서를 작성해요. 이후엔 다른 팀원들과 공유를 통해 적극적으로 피드백을 받고 있어요! 특히 세부 단계별로 팀에 활발하게 공유하면서 진행하는 편입니다.


로지 : 저는 어려운 과제가 주어졌을 때 최대한 많은 시간을 투자해서 공부하고 몰입하는 편인데요. 굉장히 지치고 힘들지라도 그 문제를 해결하고 결과물을 만들어냈을 때 느껴지는 희열을 즐기는 것 같아요.


예전에 팀원들이 다같이 게더타운에 모여서 밤새 같이 코딩을 한 적이 있었는데요. 음악도 듣고, 수다도 떨고, 각자 맥주도 마시면서 일했는데 정말 기억에 많이 남아요. 일을 하다가 서로 모르는 것이 있으면 실시간으로 논의하면서 일하니까 업무 효율도 오히려 좋았고요! 🙌

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🧑‍💻그럼 삶에 대한 질문으로 넘어가볼게요! 카카오스타일에서 일하는 것이 본인의 삶에 어떤 영향을 미쳤다고 생각하시나요? 

로지 : 카카오스타일이 크로키닷컴이던 시절, 전사에 70명 정도의 크루가 있었을 때 합류해서 카카오와 합병되는 것까지 조직의 성장과 함께 저도 다양한 경험을 하고 있다고 생각해요. 이 부분이 누구나, 어디에서나 경험할 수 없는 정말 값진 경험이라고 늘 느끼고 있어요. 조직이 커지고, 서비스도 성장하면서 힘든 점도 많았지만 그런 과정 속에서 더 넓은 시야를 가지게 되었어요.


그리고 개인적으로는 카카오스타일에서 일하면서 독립을 할 수 있게 되었어요! 전세 자금 대출 이자도 지원해주는 좋은 회사 덕분입니다! 하핫!


키키 : 저는 예전보다 도전적인 사람이 되었다고 생각해요. 카카오스타일에서 다양하게 시도했던 과제들이 꾸준히 쌓이면서 "내가 할 수 있을까?"라고 생각했던 일들에 대해서도 이제는 과감히 도전해볼 수 있는 자신감이 생겼어요. 자연스레 앱 개발자로서 제가 만족할 수 있는 수준까지 도달하고 싶다는 생각을 많이 하게 됐어요. 계속해서 도전하고 성장하면서 이를 통해 스스로도, 그리고 외부에서도 인정을 받게 되면 더 행복할 것 같아요!

🧑‍💻개발자로서, 그리고 개인적으로 이루고 싶은 목표가 있다면 말씀해주세요!

로지 : 사실 저는 장기적인 목표를 세우지 않는 편이긴 한데요. 팀원들에게 도움이 되는 개발자가 되고 싶습니다! 제가 잘하는 것들과 가지고 있는 지식이나 경험을 잘 나누고 팀원들에게 도움을 줄 수 있는 개발자로 성장하고 싶어요! 그리고 개인적으로는 이사할 때마다 조금씩 집을 넓혀가면서 언젠가 내 집 마련까지! 하는 것을 목표로 하고 있습니다!(웃음) 굉장히 멀어보이지만 꼭 이루고 싶네요!


키키 : 저는 디자인 시스템 개발에서 전문적인 지식을 더 쌓고 싶어요. 지금은 제로 베이스에서 시작하면서 배워나가고 있는데 나중에는 이쪽 분야에서 전문가가 되고 싶습니다! 개인적인 목표는 전국 노래 자랑에 나가보고 싶어요. (웃음) 제가 안 해본 것들이 많은 편인데, 하나씩 해나가고 싶다고 늘 생각하거든요. 그 중에 하나가 노래 자랑 대회 나가기입니다. 저희 동네에 전국 노래 자랑이 온다면 꼭 도전해 볼 생각이에요!

🧑‍💻이제 마지막으로 카터뷰의 시그니처 질문입니다. 로지와 키키의 나다움은 무엇인가요?

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키키 : 저의 나다움은 유머와 편안함이에요. 예전에 책에서 봤는데 유머가 하나의 큰 무기라고 하더라고요. 어렵고 힘든 상황에서도 유머를 통해 유연하게 풀어나갈 수 있기도 하고요! 저도 그런 상황들에서 유머로 주변 사람들에게 편안함을 줄 수 있는 사람이라고 생각해요! 

로지 : 저의 나다움은 배우려고 하는 모습 그 자체(!!) 라고 생각해요. 동료들도 그렇고, 제 주변 사람들도 각자 장점이 너무 다채로워서 그런 부분들을 저도 배우고 흡수하려고 늘 노력해요. 그리고 제가 배운 것을 활용해서 다른 동료들에게도 도움을 주는 좋은 사람이 되고 싶습니다!

🧚인터뷰 중에도 웃음이 넘치는 케미를 보여준 로지와 키키의 인터뷰였습니다! 유쾌한 인터뷰를 통해 카카오스타일만의 앱 개발 문화와 더불어 두 크루가 성장해 온 경험담을 들을 수 있었는데요. 다음에는 어떤 크루와 이야기 나누게 될지 궁금하다면 이달의 카터뷰를 놓치지 마세요!

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